Minke Buizer
|
|
“Persoonlijk leiderschap, HNW en de lerende organisatie, dit breng ik bij Vitens de praktijk!" |
|---|---|
|
|
Minke Buizer werkt binnen het programma Flex@Vitens aan de praktische invulling van Sociale Innovatie bij Vitens. Het combineren van persoonlijk leiderschap, Het Nieuwe Werken en de lerende organisatie, dat is de uitdaging. Vitens wil graag haar kennis delen én van andere horen hoe zij het doen. Minke deelt graag haar praktijkervaringen.
Ook houdt zij zich als projectleider bezig met de introductie van klantketens en als procesmanager met de optimalisatie van het storingsproces. Minke is een actieve Young professional met interesses voor onder meer duurzaam bouwen en ruimtelijke ontwikkeling. Onlangs werd ze tot winnaar van de traineebattle 2011 uitgeroepen waarin de flexcheck voor slimmer werken binnen het MKB centraal stond.
300 seconden presentaties
|
|
Sociale innovatie Flex@VitensMinke Buizer, Vitens Minke Buizer van Vitens vertelt bij Frismakers hoe zij als Young Professional de ruimte krijgt om een nieuwe manier van werken te ontdekken. Een uitdaging binnen een organisatie met een gemiddelde leeftijd van 47 jaar. |
|---|
